Nalazite se na CroRIS probnoj okolini. Ovdje evidentirani podaci neće biti pohranjeni u Informacijskom sustavu znanosti RH. Ako je ovo greška, CroRIS produkcijskoj okolini moguće je pristupi putem poveznice www.croris.hr
izvor podataka: crosbi

Struktura i hijerarhija radnih vrijednosti znanstvenika (CROSBI ID 32263)

Prilog u knjizi | izvorni znanstveni rad

Komar, Zoran Struktura i hijerarhija radnih vrijednosti znanstvenika // Prilozi o znanstvenom i tehnološkom potencijalu Hrvatske / Prpić, Katarina (ur.). Zagreb: Institut za društvena istraživanja, 1991. str. 7-24-x

Podaci o odgovornosti

Komar, Zoran

hrvatski

Struktura i hijerarhija radnih vrijednosti znanstvenika

Metodom faktorske analize ustanovljeno je pet faktora radnih vrijednosti - vrijednosnih orijentacija: UTILITARISTIČKA, SOCIJALNA (POVOLJAN OPĆI KONTEKST RADA), SAMOAKTUALIZIRAJUĆA, INDIVIDUALISTIČKA i AVANTURISTIČKA orijentacija. Najviša mjesta u hijerarhiji vrijednosti znanstvenika zauzimaju vrijednosti samoaktualizirajuće orijentacije (korištenje sposobnosti, razvoj ličnosti, postignuće i stvaralaštvo), a najniža mjesta pripadaju vrijednostima avanturističke orijentacije (autoritet i rizik).

radne vrijednosti znanstvenika, hijerarhija i struktura radnih vrijednosti, vrijednosne orijentacije, utlitaristička orijentacija, socijalna orijentacija, samoaktualizirajuća orijentacija, individualistička orijentacija, avanturistička orijentacija

nije evidentirano

engleski

The Structure and Hierarchy of Scientists' Work Values

nije evidentirano

scientists' work values, hierarchy and structure of work values, value orientations, utilitarian orientation, social orientation, self-actualizing orientation, individualistic orientation, adventuristic orientation

nije evidentirano

Podaci o prilogu

7-24-x.

objavljeno

Podaci o knjizi

Prilozi o znanstvenom i tehnološkom potencijalu Hrvatske

Prpić, Katarina

Zagreb: Institut za društvena istraživanja

1991.

Povezanost rada

Psihologija