Struktura i hijerarhija radnih vrijednosti znanstvenika (CROSBI ID 32263)
Prilog u knjizi | izvorni znanstveni rad
Podaci o odgovornosti
Komar, Zoran
hrvatski
Struktura i hijerarhija radnih vrijednosti znanstvenika
Metodom faktorske analize ustanovljeno je pet faktora radnih vrijednosti - vrijednosnih orijentacija: UTILITARISTIČKA, SOCIJALNA (POVOLJAN OPĆI KONTEKST RADA), SAMOAKTUALIZIRAJUĆA, INDIVIDUALISTIČKA i AVANTURISTIČKA orijentacija. Najviša mjesta u hijerarhiji vrijednosti znanstvenika zauzimaju vrijednosti samoaktualizirajuće orijentacije (korištenje sposobnosti, razvoj ličnosti, postignuće i stvaralaštvo), a najniža mjesta pripadaju vrijednostima avanturističke orijentacije (autoritet i rizik).
radne vrijednosti znanstvenika, hijerarhija i struktura radnih vrijednosti, vrijednosne orijentacije, utlitaristička orijentacija, socijalna orijentacija, samoaktualizirajuća orijentacija, individualistička orijentacija, avanturistička orijentacija
nije evidentirano
engleski
The Structure and Hierarchy of Scientists' Work Values
nije evidentirano
scientists' work values, hierarchy and structure of work values, value orientations, utilitarian orientation, social orientation, self-actualizing orientation, individualistic orientation, adventuristic orientation
nije evidentirano
Podaci o prilogu
7-24-x.
objavljeno
Podaci o knjizi
Prilozi o znanstvenom i tehnološkom potencijalu Hrvatske
Prpić, Katarina
Zagreb: Institut za društvena istraživanja
1991.