hrvatski

Zaposlenost u postindustrijskom društvu

Karakter postindustrijskog društva i njegova razlika u odnosu prema industrijskom društvu najjasnije dolazi do izražaja u strukturi rada i zaposlenosti. Gospodarske i druge aktivnosti koje se zasnivaju na razvijenijoj informacijskoj tehnologiji, na modernoj komunikaciji i na prometnim sustavima u sve većoj mjeri globaliziraju i dematerijaliziraju, pri čemu pojam radnog mjesta i tržište rada gubi svoju određenost i granice. Znanje postaje sve više neposredni predmet razmjene, proizvodnja znanja i nematerijalnih proizvoda postaje sve značajniji dio ukupne proizvodnej, a kreativnost i fleksibilnost postaju odlučni faktori konkurentnosti. Razvitak ljudskih resursa postaje presudan za dugoročni gospodarski razvitak i mogućnosti zapošljavanja. Ne odričući se društvenih ciljeva brzog gospodarskog rasta i visoke zaposlenosti suvremena razvojna strategija mora voditi računa o bitno novim datostima na području rada i zapošljavanja.

struktura rada; zaposlenost; ljudski potencijali

nije evidentirano