hrvatski

Primjena računovodstvenih standarda za upravljanje troškovima rada u turističkoj zajednici

Cilj postojanja sustava turističkih zajednica je stvaranje, promicanje i koordinacija aktivnosti vezanih za identitet, sadržaj i kvalitetu turističke ponude Hrvatske i svake pojedine turističke destinacije. U svrhu ocjene dostignutog stupnja razvoja sustava turističkih destinacija u Republici Hrvatskoj, provedeno je opsežno anketno istraživanje na svim hijerarhijskim razinama sustava turističkih zajednica. Istraživanjem je obuhvaćen uzorak od 41 TZ, što čini 13% ukupnog broja TZ, ali i više od 20% njihove financijske snage, na način da su na adekvatan način bile zastupljene turističke zajednice mjesta, općina, gradova, županija a i Hrvatska turistička zajednica.Za uspješno upravljanje turističkom zajednicom potrebne su informacije, među kojima posebno mjesto imaju računovodstvene informacije o troškovima. U istraživanju je poseban naglasak stavljen na ocjenu dostignutog stupnja nagrađivanja u sustavu turističkih zajednica, kao i na osiguranje relevantnih informacija za upravljanje troškovima rada. Rezultati istraživanja dokazuju da se u praksi takve informacije pripremaju prvenstveno prema zahtjevima eksternih korisnika, a ne temeljeno na informacijskim zahtjevima menadžmenta sustava turističkih zajednica kao i destinacijskog menadžmenta. Temeljeno na ovim polazištima, a uz uvažavanje teorijskog okvira, važećeg normativnog okvira reguliranja sustava nagrađivanja u Republici Hrvatskoj kao i odredbi međunarodnog računovodstvenog standarda 19 (MRS/IAS 19) pristupilo se oblikovanju modela nagrađivanja u specifičnim uvjetima poslovanja turističkih zajednica. U okviru modela je poseban naglasak stavljen na sustav stimulativnog nagrađivanja, pa je u tom smislu razrađen i prijedlog pravilnika o nagrađivanju za razinu turističke zajednice destinacije, koji može imati i širu primjenu u praksi. Koliko je značenje primjene metodološke osnovice za upravljanje troškovima rada u sustavu turističkih zajednica dokazuju i akcije, koje se provode pod sloganom „ čovjek - ključ uspjeha u turizmu“ .

turistička zajednica; destinacija; MRS 19; MRSJS; računovodstvo; troškovi rada; stimulativno nagrađivanje

nije evidentirano