hrvatski

Neposredno birani načelnici: institucionalno oblikovanje, tradicija i kultura javnog sektora

Kraća teorijska rasprava o kritikama koje se instituciji neposrednog izbora načelnika upućuju temeljem karakteristika kulture i tradicije, predvidivih problema provedbe i dvojbenih učinaka nastavljena je komparativnom analizom lokalnih političkih sustava u zemljama nastalima na području bivše Jugoslavije. Posebna je pažnja posvećena neposrednom izboru načelnika, koji postoji u Bosni i Hercegovini, Crnoj Gori, Kosovu, Makedoniji i Sloveniji. Dok Hrvatska uvodi takav izbor lokalnog izvršnog dužnosnika od 2009., u Srbiji je institucija opstala samo jedan mandat (2004-2008.) Empirijskom provjerom pet hipoteza o stavovima načelnika te o ulozi tradicije i kulture javnog sektora uglavnom je potvrđeno da nema značajnijih razlika u stavovima i stilu vođenja načelnika, bez obzira kako su birani, vjerojatno u značajnom dijelu upravo zbog slične tradicije lokalnog upravljanja i kulture javnog sektora. Modernizacijska i menadžerska kultura na lokalnoj razini tek se nazire, dok su osnove za zaključak o konsolidiranju demokratskih lokalnih institucija ipak čvršće.

neposredni izbor načelnika – bivša Jugoslavija; lokalna samouprava; lokalne političke institucije; lokalno upravljanje (governance); kultura javnog sektora; tradicija lokalne samouprave; modernizacija

nije evidentirano