hrvatski

Motivacija i nagrađivanje zaposlenika

Motivacija je ključni moment pri upravljanju ljudskim potencijalima. Pri nagrađivanju zaposlenika, menadžment je suočen s veoma teškim i složenim zadatkom zbog kompleksnosti materije nagrađivanja, gdje je ključno odrediti mjeru u kojoj će se primijeniti svaka pojedina strategija u procesu motiviranja. Iznimno je teško naći balans između onoga što je firma kao poslodavac voljna platiti i onoga što je uposlenik voljan prihvatiti i čime će biti zadovoljan. U radu se analiziraju najvažnije mogućnosti menadžmenta u motiviranju zaposlenika.

motivacija; strategije nagrađivanja; motivacijski sustavi; ljudski potencijali

nije evidentirano