hrvatski

Financiranje regionalnog razvitka: načini i modeli

Cilj modela upravljanja ljudskim potencijalima u funkciji regionalnog razvitka učinkovito je posredovanje na tržištu rada razvojem visoke kvalitete prema potrebama klijenata, uz razvoj vlastitih znanja, vještina i sposobnosti i uz promicanje partnerskih odnosa s dionicima na tržištu rada. Vodeći sudionik u razvoju hrvatskog tržišta rada, poglavito u objedinjavanju cjelokupne ponude i potražnje rada kako bi se postigla puna zaposlenost jest Hrvatski zavod za zapošljavanje. Hrvatski zavod za zapošljavanje slijedi strateške ciljeve regionalnog razvitka. Strateški ciljevi Hrvatskog zavoda za zapošljavanje su: - razviti usluge Hrvatskog zavoda za zapošljavanje radi povećanja konkurentnosti radne snage i zadovoljenja potreba na tržištu rada - razviti ljudski potencijal i administrativni kapacitet Hrvatskog zavoda za zapošljavanje u kreiranju i davanju novih usluga na tržištu rada - ostvariti vodeću poziciju Hrvatskog zavoda za zapošljavanje na tržištu rada uspostavljanjem partnerskih odnosa i većim utjecajem na donošenje i provedbu javnih politika U današnjim, kriznim gospodarskim uvjetima Hrvatski zavod za zapošljavanje se odlučio da je najvažnije ulagati u ljudske resurse kako bi se povezalo povećanje zapošljivosti radne snage kroz stjecanje potrebnih znanja i vještina za tržište rada i potrebu prevencije gubljenja znanja i vještina koja se javlja kod duže nezaposlenosti. Alociranje i osiguranje sredstava za financiranje regionalnoga razvoja na primjeru jedne od gospodarski najrazvijenijih jedinica regionalne (lokalne) samouprave moguće je uočiti tri različita pristupa. Unotoč zajedničkim razvojnim ciljevima lokalna samouprava ih ostvaruje na različite načine. Financiranje javnih potreba primjenom modela javno-privatnog partnerstva (JPP) motivirano je u prvom redu ograničenjima u dostupnosti javnih izvora financiranja, uz istodobne napore da se poveća kvaliteta i učinkovitost javnih usluga. Ugovaranje projekata primjenom JPP-a treba smatrati jednom od mogućnosti koja se može primijeniti tamo gdje to dopuštaju karakteristike projekta i gdje se mogu dokazati jasne prednosti i koristi u odnosu na tradicionalni način nabave. Također, treba istaknuti prevladavanje ograničenja u mogućnostima financiranja, uključivanje odgovornosti privatnog sektora za izgradnju javne infrastrukture i pružanja javnih usluga, stimuliranje inovativnosti u pružanju javnih usluga te rast zadovoljstva korisnika usluga. Modeli primjene JPP-a vrlo su složeni u pogledu dizajniranja, rukovođenja i implementacije pa, iako pružaju niz prednosti, odluka o njihovu korištenju nalaže posebnu opreznost. Budući da se radi o projektima koji se ugovaraju na dulji rok, postoji mogućnost da se očekivane pogodnosti ne ostvare te osobitu pozornost treba posvetiti ugovaranju ovih projekata da bi se mogući nedostaci mogli otkloniti kako ne bi imali utjecaj na kvalitetu javnih usluga. U okviru međunarodnog monetarnog sustava, Međunarodni monetarni fond te Svjetska banaka u suradnji sa svojim afilijacijama veoma su važne financijske institucije, koje imaju presudnu ulogu prilikom prevladavanja svjetskih financijskih problema, naročito u najsiromašnijim zemljama svijeta te zemljama u razvoju. Uspostavljanje ekonomske stabilnosti u svijetu, financiranje članica koje su se našle u raznim ekonomskim poremećajima te davanje savjeta za uspostavljanje makroekonomske ravnoteže, glavni su ciljevi ovih financijskih institucija. Suradnja Međunarodnog monetarnog fonda i Svjetske banke s Hrvatskom ostvarena je kroz odobravanje različitih vrsta aranžmana (najčešće stand-by aranžmana) odnosno kroz zajmove i darovnice. Za financirnje regionalnoga razvoja od izuzetnog značaja su različiti izvori financiranja koje osigurava Europske unije kroz kreditne institucije, fondove i nemonetarne financijske institucije.

regionalni razvoj; financiranje;

nije evidentirano