Nalazite se na CroRIS probnoj okolini. Ovdje evidentirani podaci neće biti pohranjeni u Informacijskom sustavu znanosti RH. Ako je ovo greška, CroRIS produkcijskoj okolini moguće je pristupi putem poveznice www.croris.hr
izvor podataka: crosbi !

Stilovi vođenja na primjeru Coca-cole i Pepsi (CROSBI ID 407613)

Ocjenski rad | sveučilišni preddiplomski završni rad

Panić, Kristina Stilovi vođenja na primjeru Coca-cole i Pepsi / Mencer, Ivan (mentor); Ivančić, Valentina (neposredni voditelj). Rijeka, Ekonomski fakultet, Rijeka, . 2016

Podaci o odgovornosti

Panić, Kristina

Mencer, Ivan

Ivančić, Valentina

hrvatski

Stilovi vođenja na primjeru Coca-cole i Pepsi

U završnom radu uspoređeni su stilovi vođenja u poduzećima Coca-cola i Pepsi. Rad prvenstveno polazi od definiranja pojmova vođenja i pojam vođe. Vođenje je jedna od najvažnijih funkcija menadžmenta. Da bi poduzeće bilo uspješno potreban mu je vođa koji pokreće, inspirira i pomaže ostalim članovima u ostvarivanju ciljeva poduzeća. Svaki vođa se razlikuje jer se vođenje ne može u potpunosti i do kraja naučiti, nego se nadopunjuje svakim novim iskustvom. Zbog toga je pojam uspješnih vođa i vođenja zaokupio pažnju ne samo znanosti nego i šire.

pojam vođenja; vođa; stilovi vođenja; usporedba stilova vođenja

nije evidentirano

engleski

Leadership styles in the example of Coca-Cola and Pepsi

nije evidentirano

the concept of leadership; leaders; leadership styles; compare leadership styles

nije evidentirano

Podaci o izdanju

28

14.09.2016.

obranjeno

Podaci o ustanovi koja je dodijelila akademski stupanj

Ekonomski fakultet, Rijeka

Rijeka

Povezanost rada

Ekonomija