Utjecaj procesa decentralizacije na jačanje personalnih kapaciteta hrvatske lokalne i područne (regionalne) samouprave (CROSBI ID 242829)
Prilog u časopisu | pregledni rad (znanstveni)
Podaci o odgovornosti
Marčetić, Gordana ; Lopižić, Iva
hrvatski
Utjecaj procesa decentralizacije na jačanje personalnih kapaciteta hrvatske lokalne i područne (regionalne) samouprave
Cilj rada je ispitati utjecaj procesa decentralizacije na jačanje personalnih kapaciteta u hrvatskim jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave (JLPRS). Prvo se upućuje na temeljne karakteristike procesa decentralizacije u postsocijalističkim zemljama, a zatim se prati razvoj sustava lokalne samouprave i tijek decentralizacijskih reformi u RH. U drugom dijelu autorice analiziraju službene podatke na temelju kojih izvode kalkulaciju broja i kategorije zaposlenih u JLPRS u razdoblju od 1995. do 2013. te ispituju je li porast zaposlenosti u korelaciji s procesom decentralizacije. Nadalje, analizom službeničkog zakonodavstva, službeničkog sustava i programa stručnog usavršavanja ispituju je li došlo do jačanja kapaciteta u kvalitativnom smislu. Zaključuju da je porast zaposlenosti jednim dijelom uzrokovan decentralizacijskim procesom, osobito u županijama, ali da taj proces nije imao značajnijeg utjecaja na jačanje personalnih kapaciteta u smislu jačanja profesionalizacije i izgradnje modernog službeničkog sustava.
proces decentralizacije ; hrvatska područna (regionalna) i lokalna samouprava ; personalni kapaciteti
nije evidentirano
engleski
The influence of the decentralisation process on personnel capacity strengthening in Croatian units of local and regional self-government
nije evidentirano
decentralisation process ; Croatian regional and local self-government ; personnel capacity
nije evidentirano
Podaci o izdanju
17 (3)
2017.
407-435
objavljeno
1848-0357
1849-2150
10.31297/hkju.17.3.4
Povezanost rada
Pravo
