hrvatski

Vojna organizacijska kultura

Kultura povezuje pripadnike zajednice i pruža im osjećaj smisla i pripadnosti. Pojam je preuzet iz sociologije, antropologije i etnologije, a obuhvaća vrijednosti, vjerovanja, norme, pisana i nepisana pravila zajednička članovima određene skupine. Kao što razlikujemo psihološke profile različitih osoba, tako možemo govoriti o profilu organizacijske kulture. Osim vrijednosnog značaja, organizacijska kultura (uz organizacijsku klimu) čimbenik je koji uvelike upućuje na uspješnost vojne organizacije. Zbog posebnosti vojne organizacije, poglavito njezine veličine, stalne fluktuacije pripadnika te važnosti izvršavanja zapovijedi i provođenja odluka, jakost i sadržaj vojne organizacijske kulture od iznimne su važnosti.

Organizacijska kultura ; vojna psihologija

nije evidentirano